اصلاحیه دستورالعمل ســـازش درون کارگاهی

به پیوست اصـلاحیه دسـتورالعمل سازش درون‌کارگاهی به شماره 179276 مورخ 1402/08/27 وزیر تعـاون، کار و رفاه اجتماعی به همراه فرم هاي مربوطه ارسال می گردد.

اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی طی مکاتبه ای با روسای تشکل‌های بزرگ اقتصادی استان، تاکید کرده است: «با توجه به ظرفیت هاي بالقوه مندرج در ماده 157 قـانون کار مبنی بر حل و فصل اختلافات کارگران و کارفرمایان از طریق سازش مسـتقیم و یـا بـا اسـتفاده از ظرفیت تشـکل هاي کارگري درون‌کارگاهی قبل از ارائه دادخواست در مراجع حل اختلاف و همچنین در راسـتاي تلطیف فضـاي کسب و کـار و تـأمین خواسـته جـامعه کارفرمـایی در مـدیریت صـحیح نیروي کار، خواهشمند است مراتب به نحو مقتضی به اطلاع کارفرمایان محترم ذیربط آن مجموعه رسانده شود.»
همچنین، در ادامه این مکاتبه آمده است: «بدیهی است این اداره کل آمادگی لازم براي ارائه آموزش هاي مرتبط و همچنین تأسـیس تشـکل کارگري (شوراي اسلامی کار در واحد هاي بالاي 35 نفر نیرو، انجمن صنفی و نماینده کارگران) براي واحدهاي مشمول در جهت امکان بهره مندي از دستورالعمل فوق‌الاشاره را دارد.

اصلاحیه دستورالعمل سازش درون کارگاهی